配资平台门槛 放宽择业期认定 营造更公平的就业环境
2024-11-04上海市人力资源和社会保障局10月4日发布消息配资平台门槛，进一步放宽高校毕业生报考和应聘本市事业单位、国有企业相关岗位的条件要求。本市事业单位招收应届高校毕业生的，应向毕业证书落款年度两年内（含毕业当年度）未落实编制内工作的高校毕业生开放，不对其是否有工作经历、缴纳社保作限制；同时，本市地方国有企业、在沪央企在开展校园招聘时，应结合企业实际，将校招岗位向毕业证书落款年度两年内（含毕业当年度）的高校毕业生开放，不对其是否有工作经历、缴纳社保作限制。 此前，为促进高校毕业生就业，山东、广西、贵州、